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In questo documento sono raggruppate tutte le regole dello staff.
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# Adesione
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Vuoi diventare un membro dello staff di Thunder Network?
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Qui ci sono delle informazioni importanti.
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Per entrare devi essere a conoscenza di:
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- [Regole](Rules.md)
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- [Politica dei Pagamenti](Payment%20Policy.md)
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- [Politica delle proprietà intellettuali](Intellectual%20Property%20Policy.md)
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- [Termini di Servizio](Terms%20of%20Service.md)
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# Dimissioni
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Le dimissioni vanno richieste e vanno fatte accettare. Non seguendo la procedura si rischia di essere banditi permanentemente dallo staff.
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Per richiedere le dimissioni basta mandare una copia compilata del testo riportato qui sotto ad un membro dell' AC o ad un suo delegato.
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```
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Io <nome>, richiedo le dimissioni da <nome progetto> per ragione <ragione>.
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I miei incarichi e il mio ruolo verranno ceduti a <persona>.
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Sono al corrente che richiedendo le dimissioni i dati verranno trattati seguendo i regolamento, e i materiali da me creati rimarranno di proprità di Thunder Network, seguendo il regolamento scritto nella Copyright Policy, seguendo l'ultima versione delle licenze disponibili.
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```
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Come `<nome progetto>` inserire uno dei seguenti:
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- `TN` se si desidera dare le dimissioni totali
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- Cercare in [Organization](Organization.md) il nome del progetto.
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La persona a cui cedete incarichi e ruolo deve approvare, altrimenti le dimissioni non verranno accettate. La persona se accetta dovrà decidere se "prendere il ruolo assieme al suo" o "abbandonare il suo e prendere quello nuovo".
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# Ruoli
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# Gerarchia e descrizione dei ruoli
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## Ruoli condivisi tra le piattaforme
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- **AC** (Administration Council)
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> Chi prende le decisioni importanti.
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- **Grand Inquisitor** (Max 3)
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> Delegato che presiede l'AC
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- **Inquisitor**
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> Organo esecutivo, sotto il comando dei Grand Inquisitor e dell'AC e ne fa parte.
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> Ha un potere decisionale ridotto
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## Ruoli non condivisi tra le piattaforme
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### Condivisi tra i progetti
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- **Proprietario** ("Owner", Max 1)
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> Fa parte dell'Administration Council
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> È il proprietario, con potere assoluto sulla branca di cui è owner.
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- **Co-Proprietario** ("Co Owner", Max 5)
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> Aiuta il proprietario, ma ne risponde all'owner
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### Non condivisi tra i progetti
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#### Community
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- **Supervisore** ("Supervisor", Max 1)
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> Gestisce il progetto di cui è supervisor.
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- **Manager**
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> Gestisce le entrate e le uscite dallo staff, gestisce i membri dello staff di livello inferiore.
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- **Amministratore** ("Admin")
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> Gestisce gli eventi, gli stage e le cose della community.
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- **Moderatore** ("Moderator")
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> Il compito è di moderare le chat, controllare che gli utenti non faccino qualcosa contro le regole.
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- **Aiutante** ("Helper")
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> Aiuta a mantenere attiva la chat, segnala ai moderatori le azioni illecite, aiuta il resto dello staff se richiesto.
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#### Studios
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- **Supervisore** ("Supervisor", Max 1)
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> Gestisce il progetto di cui è supervisor.
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##### Minecraft
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- **Capo dei Costruttori** ("Chief of Builders")
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> Gestisce le costruzioni e le rilascia poi per il pubblico. Assegna gli incarichi per i Builder.
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- **Costruttore** ("Builder")
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> Costruisce.
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- **Capo degli Sviluppatori** ("Chief of Developers")
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> Gestisce gli sviluppatori. Assegna gli incarichi per i Developer.
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- **Sviluppatore** ("Developer")
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> Crea la logica.
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- **Moderazione** ("Moderation")
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> Modera gli utenti.
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#### Entertainment
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- **Supervisore** ("Supervisor", Max 1)
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> Gestisce il progetto di cui è supervisor.
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- **Manager**
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> Gestisce i canali social.
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- **Animatore** ("Animator")
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> Crea le animazioni e video.
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- **Compositore di Musica** ("Music Composer")
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> Crea la musica.
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- **Grafico** ("Graphic")
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> Crea grafiche e immagini.
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- **Partner Video** ("Video Partner")
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> E' un partner verificato, alcune sue creazioni vengono ripubblicate o ritrasmesse.
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#### RaD
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- **Supervisore** ("Supervisor", Max 1)
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> Gestisce il progetto di cui è supervisor.
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- **Sviluppatore** ("Developer")
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> Sviluppa i prodotti.
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- **Sviluppatore Esterno** ("External Developer")
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> Frutto di una collaborazione, non lavora per noi ma è inviato ad aiutare gli sviluppatori.
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- **Consulente** ("Advisor")
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> Aiuta a sviluppare i prodotti tramite revisioni e consigli.
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